每月3萬被動收入要幾多本金？FIRE香港2026：4%法則約900萬（8月更新）
每月HK$30,000被動收入要幾多本金？先分清股息率與退休提取率，再用3%、3.5%、3.9%、4%及5%情境計數，並把通脹、醫療、MPF與跌市次序風險放回計劃。
每月 HK$30,000 被動收入，一年就是 HK$360,000。照常見的 4% 法則倒推，起步本金約 HK$900 萬；如果想保守一點，用 3.5% 計就約 HK$1,029 萬。
最易計錯的是這裏：4% 是「提取率」，不是「股息率」。退休現金流可以來自股息、利息，也可以來自賣出一小部分資產。若只追求高息，反而可能把組合推向過度集中、派息不穩或本金下跌的風險。
本文最後核對日期：2026 年 8 月 1 日。內容屬一般資料及計算示例，不是個人投資建議。
每月3萬被動收入：本金直接對照表
計法很簡單：
所需本金 = 每年開支 ÷ 初始提取率
| 初始提取率 | 每年提取 HK$360,000 所需本金 | 解讀 |
|---|---|---|
| 3% | HK$12,000,000 | 較保守，但本金要求最高 |
| 3.5% | 約 HK$10,286,000 | 為長退休期多留一點空間 |
| 3.9% | 約 HK$9,231,000 | Morningstar 2025 研究的30年基準情境 |
| 4% | HK$9,000,000 | 常用規劃起點，不是保證線 |
| 4.5% | HK$8,000,000 | 較進取，須有減支彈性或其他收入 |
| 5% | HK$7,200,000 | 數學上足夠，資金耗盡風險較高 |
Morningstar 2025 退休收入研究把 30 年退休期的最高基準起始提取率估算為 3.9%。這個基準假設每年按通脹調整固定開支，目標是在 1,000 次模擬中有 90% 於第 30 年仍有餘額；最高比率來自股票佔 30% 至 50% 的組合。模型未計投資費用、稅項及社會保障等非投資組合收入，所以只能用作規劃參考，不能直接當成個人答案。
如果你在 40 多歲便 FIRE，提取期可能長過 30 年；相反，若退休後仍有兼職收入、租金或年金，實際要由投資組合提取的金額會較少。要計的其實不是「市場有沒有一件產品派到 4%」，而是整個家庭現金流能否捱過不同市況。
4%法則與收息有甚麼分別？
假設組合有 HK$900 萬，首年提取 HK$36 萬：
- 組合派息只有 HK$22 萬，可以賣出約 HK$14 萬資產補足；
- 組合派息有 HK$40 萬，也不代表一定要花光，可以把餘額再投資；
- 下一年的開支應按實際通脹及生活需要重估，不是硬性每年加同一百分比。
這是「總回報」思維。高股息股、REIT、債券和 Covered Call ETF 都可以是工具，但沒有一項工具能單靠名義派息率保證 FIRE 成功。派息可以削減，資產價格亦會波動。
想先比較不同被動收入來源，可看香港被動收入方法總覽；選擇券商前則可參考香港網上證券行比較。
FIRE香港計數：先修正每年開支
HK$30,000 月費不應只包括日常餐飲和交通。實際一點，先把以下非每月支出攤分成年額：
- 醫療、牙科、保險與長期護理；
- 差餉、地租、稅款、家居及電器維修；
- 旅遊、進修、供養父母或子女；
- 搬屋、裝修、換車等一次性支出；
- 投資費用、外幣兌換成本及稅務扣繳。
投委會指出，香港退休規劃要面對長壽、通脹和醫療三項主要挑戰；其 2026 年資料亦以過去約 20 年平均通脹約 2.5% 說明購買力會持續受壓。詳見投委會退休理財三大挑戰。
假設今日每月開支是 HK$30,000，以每年 2.5% 通脹推算，20 年後同一生活水平約需 HK$49,158 一個月。這不是預測，只是提醒：用今日開支估算多年後退休，容易低估目標。
強積金不要當成60歲前現金
一般情況下，強積金到 65 歲才可提取。以提早退休為理由申請，須年滿 60 歲、已終止所有受僱及自僱工作，並作法定聲明表示無意再次受僱或自僱。規則見積金局提早提取強積金說明。
例如你打算 50 歲退休，50 至 60 歲的生活費便不能只靠 MPF 賬面結餘。計 FIRE 本金時，最好分開兩個數：
- 可隨時動用資產：現金、非退休投資戶口等；
- 受提取限制資產：MPF、部分年金或有鎖定期產品。
一個較穩陣的FIRE路線圖
第一步：算「核心開支」與「可調整開支」
住屋、基本生活與醫療屬核心開支；旅遊、娛樂和大額購物可視市況調整。退休初期遇上跌市時，若有一部分開支可以暫停，會比死守固定提取額實際。
第二步：用多個提取率做壓力測試
至少同時計 3%、3.5% 和 4%。再測試首五年遇上跌市、通脹高於預期，以及沒有任何兼職收入的情境。這正是「回報次序風險」：即使長期平均回報一樣，退休初期先跌後升，結果也可能比先升後跌差很多。
第三步：分散資產，不把「高息」當答案
投委會建議按投資年期及風險承受能力，在不同資產之間分散並定期檢討。可參考投委會建立投資組合指引。配置沒有萬用比例；重點是不要讓單一市場、貨幣或派息工具決定全盤成敗。
第四步：預留短期生活費及應急金
預留多少個月沒有標準答案，要看收入是否完全停止、家庭人數、保險保障及持倉波動。這筆錢的作用，是跌市時不用急着賣出資產支付生活費。
第五步：每年檢討，不要只在牛市加預算
每年重算實際開支、資產比例、醫療需要和可持續提取額。市場升得好，不代表永久生活費也要同步上調；市況差時亦不必機械式照提原定金額。
稅務與匯率：不要用「免稅」一句帶過
香港沒有一般資本增值稅，但買賣是否屬資本性質，要看實際情況；若交易構成業務，利潤可能涉及利得稅。可參考稅務局利得稅說明。
美國來源股息向非美國人士一般按 30% 或適用稅務協定稅率預扣；W-8BEN 用來證明外國身分及在適用時申索協定待遇，並不是「簽了就免股息稅」。詳見美國國稅局 W-8BEN 指引。持有美元資產還要把港元兌美元以外的貨幣風險計入。
常見風險清單
- 退休初期跌市：一邊蝕價一邊提款，會較快消耗單位數目；
- 通脹高過預期：生活費增長快過組合；
- 長壽風險：實際退休期長過模型；
- 醫療支出：金額不平均，亦未必能單靠一般月費覆蓋；
- 集中與追息：高息可能來自價格下跌、派息不穩或資本回撥；
- 制度限制：MPF 等資產未到合資格年齡不能隨時動用。
FAQ
Q1：每月HK$30,000被動收入要幾多本金？
每月 HK$30,000 即每年 HK$360,000。按 4% 初始提取率計，起步本金約 HK$900 萬；按 3.5% 計約 HK$1,029 萬；按 3% 計約 HK$1,200 萬。這只是規劃情境，不代表回報保證。
Q2：FIRE的4%法則是否等於每年收4%股息？
不是。4% 法則說的是退休首年的組合提取額，之後按通脹調整，資金可來自股息、利息及賣出部分資產；它不是要求組合每年派 4% 股息。
Q3：HK$720萬是否足夠做到每月3萬被動收入？
HK$720 萬提取 HK$36 萬，相當於 5% 初始提取率。數學上做得到，但比 3% 至 4% 情境進取，遇上退休初期跌市、長壽或高通脹時，資金耗盡風險較高。
Q4：FIRE計算可否把強積金當作隨時可用本金？
一般不可。強積金通常到 65 歲才可提取；如以提早退休理由申請，須年滿 60 歲、已終止所有受僱及自僱工作，並作法定聲明不再受僱或自僱。60 歲前的 FIRE 生活費要另備可動用資產。
Q5：準備FIRE最容易漏計哪些開支？
常見漏項包括醫療、保險、家居維修、差餉及稅款、旅遊、供養家人和一次性大額支出。應把非每月開支攤分成年額，再加入應急緩衝。
延伸閱讀
免責聲明：本文僅供一般資料及教育用途，不構成投資、稅務或退休規劃建議。投資價格可升可跌，提取率研究亦不能保證資金不會耗盡。作決定前應按個人年期、家庭需要及風險承受能力評估。
